Skip to main content
01 грудня 2021
# Теми

Трабли життя разом

01 грудня 2021

Спільне життя - штука непроста. На шляху до гармонійних взаємин стоять стільки бар'єрів…

Хочемо поділитися з вами складними ситуаціями, з якими зустрічаємось щодня, а також наші шляхи вирішення нерозуміння та труднощів. 

Зміст

Ідея колівінг-центру

Почнемо з найбанальнішого

Складнощі перекладу

ТриКО та їх комбінація

Коворкінг

 

Ідея колівінг-центру

Що ж першим спадає вам на думку, коли говорять про складнощі життя разом? Що часто стає першою з усіх причин легких конфліктів друзів, які живуть разом у гуртожитку, або ж парочок, у яких вже пройшла ейфорія перших двох тижнів життя разом?

А як щодо колівінг-центрів? Стоп, а чи ви чули про них раніше? Якщо ні, то ось трохи інформації про такий тип спільноти. 

По-перше, молодь живе разом в одній квартирі/будинку/білдінгу. По-друге, тут зібралися люди із спільними намірами. По-третє, ми маємо загальні“заходи” - готування разом, прогулянки разом, спільний перегляд фільмів. Іноді в колівінг-центрах облаштовані зони для коворкінгу. 

Тут ми вчимося жити не індивідуалістичним, а суспільним життям, вирішувати конфлікти, контролювати свої емоції, спілкуватися з зовсім різними людьми, вирішувати побутові проблеми та багато іншого. Все ж таки є сенс колівінгів, правда? 

Почнемо з найбанальнішого

Проблема побуту незабаром наздоганяє всіх, хто живе разом. Мимоволі доводиться розв'язувати такі питання. Наскільки добре та чи інша людина виконала свою відповідальність і прибралася у вбиральні? Чому хтось не висипав крупи у баночки? А хто ж поміняє рушники для рук із нашої спільної ванної кімнати? Такі неточності можуть бути. Звісно ж, надія є! У такому випадку дуже допомагає проста Гугл Таблиця з прописаними там відповідальностями для всіх людей, які живуть під одним дахом. Ну і таку чесноту як ініціативність, у випадках не прописаних дрібних відповідальності, звичайно ж, ще ніхто не скасовував.

Складнощі перекладу

На жаль чи на щастя, на побутових справах проблеми не закінчуються. У спілкуванні з людьми ми теж часто припускаємося помилок. Через зосередженість на своїх турботах, справах, роботі можна легко забути про навколишніх людей і не розуміти їх особисту ситуацію, емоцій, переживань. Це сумно, чи не так? Та й не звикли ми про інших сильно дбати та переживати. Життя з іншими людьми допоможе вивести нас на чисту воду. Упс! 

А якщо повернутись до спілкування з оточуючими, то тут слід зазначити, що навіть якщо люди й починають жити разом, керуючись однією ідеєю чи метою, вони, як не крути, дуже різні. Люди різні, з різними концепціями, з різними ідеями, з різними бекґраундами. Іноді буває так, що людина сказала одне, але мала на увазі трохи інше, ну або не знала як висловити так, щоб співрозмовник зрозумів, а він уже второпав по-своєму і почав робити або реагувати так, як зрозумів. Ну і плутанина... У вас таке бувало? Як же з цим розібратися та звести до мінімуму подібні труднощі перекладу?

Ми змогли виділити кілька лайфхаків, якими поспішаємо поділитися з вами. Звичайно, ці лайфхаки не претендують на звання єдино прекрасної панацеї. Тому будемо раді доповненням із вашого боку.

Отже:

1) шеринги – це час, коли члени нашого колівінг центру збираються разом та діляться емоціями, переживаннями та результатами за день. 

2) кожен учасник колівінгу ставить цілі на тиждень, включно з цілями, які пов'язані з побудовою взаємин з іншими коліверами

3) кожен учасник колівінгу пише щоденник (щоденник емоцій), в якому може прописати й проаналізувати свої дії, слова, зробити висновок, як слід краще вчинити...

 

ТриКО та їх комбінація

Особисто я, буває, натрапляю на труднощі, коли мова йде про комбінацію колівінгу та коворкінгу. Особливо з огляду на те, що з деякими коліверами я знайома вже майже два роки, і ми іноді жили разом у різних колівінг-центрах. Які ж у нас вже стосунки? Мені самій важко зрозуміти. Як, наприклад, називати їх – подруга, соул-мейт, колівер зі стажем, колега… Щось ще? 

Ми працюємо над спільними проєктами та, звичайно, нам часом потрібно радитися. У мене є особисті почуття чи упередженість до людини чи я не хочу, щоб сфера колівінгу та кочілінгу постраждала через сферу взаємодії коворкінгу? Тому, спілкуючись про якийсь проєкт, іноді ставлю суб'єктом свої емоції, а не спільну справу. 

Звичайно ж, мені потрібно міняти це та покращувати таким чином якість роботи, життя та розваг з іншими людьми.

Ах так, а як же чілінг-тайм!? Кожен із нас може тягнути ковдру на себе та стояти на своєму. Комусь точно доведеться пожертвувати своєю думкою, бажанням. Наскільки вам легко поступитися своїми уподобаннями у фільмах, місцями для прогулянок тощо? А цьому треба вчитися заздалегідь. 

Коворкінг 

Для роботодавців дійсно важливо наймати співробітників, які знають, як професійно вирішувати конфлікти.

Робочі конфлікти природно трапляються на роботі, і ми не є винятком. 

Ви знали, що підприємства втрачають близько 359 мільярдів доларів оплачуваних годин на рік (близько 385 мільйонів робочих днів) через конфлікти на робочому місці? Життя разом під одним дахом із колегами загострює цю ситуацію.  

Проте надія є! Проходьте курси та тренінги, пишіть щоденник і аналізуйте день, ставте цілі разом із колегами на щоденних планерках та пам'ятайте про спільну велику мету.

Пісоцька Жанна.

 

Пов'язані дописи